Nous recherchons un Coordonnateur d’équipe technique afin de prendre sous sa responsabilité, l’ensemble des activités de nos administrateurs systèmes pour répondre aux demandes de notre clientèle.
Rôle et responsabilités
- Recevoir et administrer les billets techniques provenant des clients
- Quotidiennement, planifier l’organisation du travail de l’équipe technique
- Gérer les clients, les sous-traitants et les clauses contractuelles qui s’y rapportent
- Surveiller et évaluer la performance des projets
- Production des KPI’s
- Optimiser le travail de l’équipe technique analysant la fonction de travail
- Émettre des suggestions pour améliorer les performances de l’équipe
Profil recherché
- 3 à 5 années d’expériences dans une environnement technologique
- Être passionné de technologie
- Connaissances suffisantes des technologies pour soutenir une discussion technique de base (Wifi, active directory, partitions de serveurs, postes de travail, bandes passantes, VPN, pare-feu, virtualisation etc)
- Connaissance Windows
- Excellentes compétences relationnelles et organisationnelles
- Sens aigu de l’organisation du travail
- Rigoureux, minutieux, autonome et avoir une grande éthique professionnelle
- Capacité à gérer le stress
- Habilités en gestion de personnel
- Maîtrise de la langue française
Ce que nous offrons
- Ambiance créative et dynamique
- 37,5 heures
- Véhicule fourni pour déplacement
- Assurances collectives et RVER